Наша региональная площадка

На фото:

Главный ресепшн входной группы

На фото:

Главный ресепшн входной группы (гардероб для посетителей)

На фото:

Трансформируемая переговорная комната для посетителей (вариант трансформации при большом количестве посетителей)

На фото:

Трансформируемая переговорная комната для посетителей (разделение помещений на 2 комнаты. Разделение столов)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Ресепшен зоны руководства (виден выход на эксплуатируемую кровлю)

На фото:

Ресепшен зоны руководства (виден выход на эксплуатируемую кровлю)

На фото:

Комната совещаний (зона руководства) в положении для переговоров.

На фото:

Комната совещаний (зона руководства) в положении для фуршетов (виден выход на эксплуатируемую кровлю).

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Комната отдыха при кабинете партнёра

На фото:

Санузел комнаты отдыха при кабинете партнёра

На фото:

Главный ресепшн входной группы

На фото:

Главный ресепшн входной группы (гардероб для посетителей)

На фото:

Трансформируемая переговорная комната для посетителей (вариант трансформации при большом количестве посетителей)

На фото:

Трансформируемая переговорная комната для посетителей (разделение помещений на 2 комнаты. Разделение столов)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Openspace (рабочие места и места для совещаний по проектам)

На фото:

Ресепшен зоны руководства (виден выход на эксплуатируемую кровлю)

На фото:

Ресепшен зоны руководства (виден выход на эксплуатируемую кровлю)

На фото:

Комната совещаний (зона руководства) в положении для переговоров.

На фото:

Комната совещаний (зона руководства) в положении для фуршетов (виден выход на эксплуатируемую кровлю).

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Кабинет партнёра

На фото:

Комната отдыха при кабинете партнёра

На фото:

Санузел комнаты отдыха при кабинете партнёра

Строгая респектабильность

Штаб-квартира компании Синтерра Групп на ЗиЛ/Парк Легенд. Офис площадью около 900 квадратных метров разделён на две основных части: рабочая зона для сотрудников и представительская зона для управляющих партнёров компании. Разделённая таким образом практически на равные части территория офиса должна предоставить удобство и комфорт всем участникам рабочего процесса. Сразу за входной зоной находится трансформируемая переговорная комната для частых посетителей офиса. Вдоль солнечной стороны здания расположен открытый офисный зал для проектных групп компании. Здесь есть как индивидуальные места для сотрудников, так и места для проектных пятиминуток общего обсуждения. Зона руководства отделена от открытой зоны кухней для сотрудников и второй переговорной комнатой так же с функцией трансформации. Помещение офиса окружают эксплуатируемые кровли, которыми было решено воспользоваться в будущем и поэтому проектом предусмотрены выходы через раздвижные окна.
Дизайн интерьера выполнен в сдержанной цветовой гамме, преобладающей в фирменном стиле группы компаний. Все материалы подобраны для обеспечения высокой степени экологии, пожарной безопасности и в большей степени шумопоглощения.
Инженерная часть проекта предусматривает интеграцию систем умный дом, в том числе для переговорных комнат и кабинетов руководителей систем дистанционного считывания информации и вывода на экран. Освещения, климатика офиса, а так же совмещённая работа с электронной системой управления жалюзи позволяют подстроить атмосферу помещения под любой сценарий: утро/день/вечер/запоздалый сотрудник/тренинги/корпоративное мероприятие.
Надеемся, что офис будет приносить радость владельцу, обеспечивать ему и его коллективу работоспособность и быть надёжным помощником в отработке заложенных в него сценариев.
На начало июля проект перешёл в стадию реализации.